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桂林部门主管招聘

共找到 10条 桂林 部门主管 招聘 职位。好工作,上桂聘

一级水利建造师

6000-8000元
桂林-临桂区 1人 3年以上 大专以上 环保 建筑
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
4小时前
毛小姐
1、熟悉水利工程项目施工规范,熟知施工工艺流程;
2、协助技术人员抓好工程施工的技术工作,保证按图纸、按标准、按工艺组织施工作业,避免返工;
3、协助项目经理编制文明工地实施方案,安排、实施、创建文明工地;
4、在部门主管的直接领导下开展工作,确保工程进度、质量和安全;
5、了解行业最新政策、国家及地方政府有关施工安全、质量、资料、试验、环保等工程行业管理政策、法律、法规及相关规定和解决办法;
6、沟通能力强,有丰富的工地现场管理经验;
7、负责监督项目施工期间的安全防范,合理安排、科学引导;
8、参加工程竣工交验;
9、做好各方施工现场的组织协调工作;
10、忠诚守信,品德高尚,工作严谨,敬业、责任心强,具备团队合作精神;
11、身体健康,能吃苦耐劳,适应出差。
1、有相关工作经验3年以上,有丰富的水利工程项目施工现场管理经验;
2、土木工程、建筑工程等相关专业大专或以上学历;必须持证上岗,人证合一,要求有一级水利建造师执业资格证;(如果只想把证书放在我们公司使用,人不到公司坐班的也可私聊!)
3、能吃苦耐劳;
4、能长期驻扎工地。薪资根据工作年限以及能力来定。备注:没有水利建造师执业资格证者就不要投简历了!!!持水利建造师执业资格证者欢迎来投简历!
备注:以上信息可忽略不看,以备注的这条信息为准!!本公司招聘的一级水利建造师要配备水利高工,招聘到公司用于投标项目,人才本人不用到公司坐班!!!!!!!!!!!!一级水利建造师+水利高工+水利B证给费用9万一年,并且本公司帮人才本人买全年社保!!一级水利建造师+水利中工+水利B证给费用6万一年,并且本公司帮人才本人买全年社保!!

临桂区营业员

2200-4000元
桂林-临桂区-乐和工业园 10人 2年以上 25-45岁 高中以上 药房
  • 五险
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 免费旅游
2024-11-22
刘经理
人事部
任职资格:
1、愿意从事零售行业工作、吃苦耐劳;服从安排!
2、具有良好的沟通意识、服务意识和销售意识;
3、有医学相关专业毕业及有药店工作经验者优先。
4、可接受医学相关专业应届生和实习生。
5、具有上进心.具有团队合作精神!
福利待遇:
1、月休4天、加班补助,集体公费旅游,带薪年假、专业培训,节日福利、五险
2、晋升空间:营业员-班长-储备店长-店长-部门主管-区域经理-老板(股东)
工作地点:临桂区、秀峰区、象山区、七星区、一经录用,按住址就近分配。

高级企业顾问

4000-8000元
桂林-七星区-桂林客世界广场 5人 18-35岁 大专以上 财务 管理咨询 咨询 创业公司
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-22
张女士
人事经理
工作内容:
1.公司提供精准客户资源,不需员工寻找资源,负责筛选和维护好有效客户,按照主管的指示,有效完成工作;
2.采用电话的主要形式联系中小型企业,向企业介绍我公司服务项目;
3.配合部门主管完成本部门销售任务;
工作时间:
上午09:00-12:00下午14:00-18:00,周末双休,节假日正常放假;
福利:享受各类带薪假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等)及健全的社保体系。
职位要求:
1、18-35岁,口齿清晰;
2、对电话销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
5、有相关电话销售工作经验者优先。
晋升通道:销售-销售主管-销售经理-事业部负责人,由集团为你保驾护航!
公司福利:
1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、管理领导培训等,全方位助你成长。
2、员工福利:提供节日福利,不定期的员工聚餐和员工活动。
3、薪资结构:无责任底薪+提成+开单奖励+电话补助+交通补助+节假日福利+五险

市场营销

4000-8000元
桂林-七星区-桂林客世界广场 3人 18-35岁 中专以上 财务 管理咨询 咨询 创业公司
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
2024-11-22
张女士
人事经理
工作内容:公司提供客户资源,不需员工寻找资源,负责筛选和维护好有效客户,按照主管的指示,有效完成工作; 1.采用电话的形式联系中小型企业,向企业销售我公司服务; 2.配合部门主管完成本部门销售任务;
2024-11-19
王女士
人事助理
年底享受13薪、父母感恩金; 4、公司不定期举行集体活动、年会等; 5、正式员工和管理层享受每年不定期外出旅游考察学习,向优秀的同行学习,向大师致敬; 6、良好的内部晋升机会(设计助理——设计师——部门主管
2024-11-19
王女士
人事助理
年底享受13薪、父母感恩金; 4、公司不定期举行集体活动、年会等; 5、正式员工和管理层享受每年不定期外出旅游考察学习,向优秀的同行学习,向大师致敬; 6、良好的内部晋升机会(设计助理——设计师——部门主管

电话销售

4000-10000元
桂林-叠彩区-叠彩D3小区 10人 18-35岁 高中以上
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-15
肖女士
人事
招聘高薪销售 底薪+高提成(10%-30%)+丰厚奖金+五险 1、公司提供资源,通过电话、网络等方式开发客户,积累客户,寻求合作机会; 2、负责客户的签约、关系维护等相关工作; 3、根据部门主管制定的销售计划
2024-11-15
黄女士
人事
岗位职责: 1、收集平台产品市场动态,分析国外消费者需求、 寻找各品类产品优质货源,开发新品: 2、完成产品编辑、上架、店铺装修、推广工作; 3、完成部门主管制定的开发任务和指标。

电信客服

3000-8000元
桂林-七星区-七星花园 10人 电信 通信
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
2024-11-14
唐桥莲
主管
3、特别优秀者可提拔为部门主管,从事团队管理工作。

财务会计经理

4000-8000元
桂林-灵川县 1人 5年以上 30-40岁 本科以上 电池 能源
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 周末单休
2024-11-11
周总
行政总监
审核公司各项经济业务,对费用进行合理控制并做好预算,协助部门主管或领导其它工作 5. 会计档案管理,物资盘点,部门上下游沟通
约 10 个岗位

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桂林 团队经理招聘工资

¥ 6454
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 15K,最多人拿:5K
  • 6.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 21.2%
    8K-1W
  • 15.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    54.5%
  • 高中
    3%
  • 中专
    3%
  • 大专
    36.4%
  • 本科
    3%
桂林团队经理招聘需要什么学历?不限学历占54.5%,高中占3%,中专占3%,大专占36.4%,本科占3%。

经验要求分析

  • 不限经验
    54.5%
  • 1-3年
    42.4%
  • 3-5年
    3%
桂林团队经理招聘需要什么经验?不限经验占54.5%,1-3年占42.4%,3-5年占3%。
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