1、为客户提供车辆保险续保;
2、为客户提供车辆保险咨询服务;
3、配合主管完成客户车辆保险的各项服务;
4、定期完成出单客户的资料整理;
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招聘人事专员
3300-8000元2小时前杨主管招聘主管人事招聘专员岗(HR)4—6K
岗位职责
1、通过招聘网站等平台发布信息(公司提供);
2、为公司旗下合作工厂招聘普工,技工,小时工,实习生;
3、电话通知求职者前来面试,解答求职者碰到的困惑;
4、主要做人事代招,劳务外包,劳务派遣,满足用人单位的招聘需求等;
5、 会使用计算机及一般办公软件(如:word 、excel 、等)
岗位要求:
1: 高中及中专以上学历,有人力资源专业及招聘经验者的优先录取。 (特别优秀可放宽学历:有客服,销售,招聘,行政等经验!);
2 : 福利待遇好,公司提供资源,入职有人带,肯学有无经验均可。
3 :工作时间:月休息6天大小周 9 :00- 18: 00 (中午一个半小时休息时间,正常7.5小时制);
4: 有耐心有毅力,有无经验均可,要学习使用各种招聘工具和沟通技巧,健康生活,快乐工作!
5 : 薪资构成(4K—6K)
无责底薪1800+提成+绩效+奖励+全勤
待遇可以根据能力定等级,不需要按部就班从实习岗位做起,可以面谈决定。
主要负责人事招聘相关工作,有绩效考核,绩效提成丰厚。
(收入有保障,轻松月入过万!!!上不封顶。)
工作地址: 广西桂林七星区漓江路17号财富名城3楼 -
平台运营专员(周末双休)
3200元2024-10-08杨经理人事经理岗位职责:
1. 负责公司线上平台小程序/APP运营:结合业务、大学生内容偏好和营销节点,进行内容选题、线上活动排期规划及落地;图文内容素材搜集,文案撰写,内容相关配图制作;
2. 平台运营数据统计、制表,例如平台打开次数、用户数,内容阅读量等,并分析得出有效结论,对运营策略进行及时调整;
3. 结合业务需求和用户体验需要,进行产品功能改进的提需,与开发团队沟通对接,配合测试,跟进上线;
4. 根据业务需要,进行跨部门沟通和协作;
5. 完成上级交代的其他工作事宜。
任职要求:
1. 本科以上学历,熟悉大学生群体需求和偏好者优先;
2. 具有用户运营或活动运营或内容运营工作经验者优先;
3. 具备较强的文案功底,能把握内容质量与调性;
4. 具备良好的沟通协调能力,有团队协作意识;
5. 有良好的自我驱动力和抗压能力。
工作时间:8.30~6.00(午休一个半小时)
试用期薪资:无责底薪3200
转正薪资:无责底薪3200+绩效800
试用期2-3个月
入职缴纳五险
有员工餐厅(收费5元/餐)
周末双休 -
电商财务专员
4000-5000元2024-10-05卢经理人事经理1、负责公司整套账务处理
2、负责公司纳税申报
3、负责审核公司费用、成本支出,以及成本核算
4、每月5号之前出具月度报表初稿
5、负责每月15号薪资发放
6、负责16号-19号之间出具月度报表终稿及项目报表
7、负责公司应收账款的管理,账款催收等
8、其他上级安排的财务工作
岗位要求:
1、 总账岗位 2年以上工作经验,具备良好的财务处理能力
2、有电子商务、TP公司主办岗位经验的优先
3、责任性&抗压性强、主动性&团队合作性强,具备良好的沟通能力
4、 财务相关专业本科以上优先(专科优秀也可投) ,中级职称优先
5、2-3年以上财务岗工作经验,能适应快节奏工作
上班时间:9:00-18:00 单双休 节假日 有社保
约 3 个岗位
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桂林 保险顾问招聘工资
¥
4143
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:4K
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2.7%2K
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29.7%3K
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40.5%4K
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16.2%5K
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8.1%6K-8K
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2.7%8K-1W
学历要求分析
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不限学历51.4%
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高中13.5%
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中专13.5%
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大专21.6%
桂林保险顾问招聘需要什么学历?不限学历占51.4%,高中占13.5%,中专占13.5%,大专占21.6%。
经验要求分析
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不限经验70.3%
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1-3年29.7%
桂林保险顾问招聘需要什么经验?不限经验占70.3%,1-3年占29.7%。