上海419花坛

职位描述

1、性别不限,年龄30-38岁之间,统招本科以上学历,人力资源、企业管理或经济类专业毕业;
2、两年以上50人以上企业人力资源主管工作经验,人力资源管理师职称优先;
3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力,良好的语言表达和公文撰写能力,善于协调、沟通和组织策划;
4、熟悉劳动人事相关政策,精通劳动法律法规;
5、熟悉人力资源日常管理工作流程,在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训、员工职业生涯规划等方面有系统的了解和丰富经验。
岗位职责:
1、负责人力资源各模块的管理工作,为公司业务发展提供人力资源保障;
2、完善人力资源相关规章制度,并监督执行,保证日常业务有序开展;
3、组织招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系管理等的具体实施工作;
4、指导下属提高业务能力和工作完成质量;
5、处理公司管理过程中的人事问题。

上班地点

工作地址: 贵港市港北区迎宾大道956号(农垦大厦)13层1311、1312号

可能感兴趣的职位

贵港-覃塘区
主要职责: 1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划; 2、根据公司的情况,组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,组织实施; 3、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案; 4、设计公司人力资源管理框架、制定人力资源管理政策、规章制度、办事流程、程序和操作规范; 5、协助公司各部门有效地开发和利用人力,满足公司的经营管理需要; 6、负责审核员工定级、升职、加薪、奖励及纪律处分及内部调配; 7、能独立负责公司的上海419花坛建设,能独立组织员工各类团建活动; 8、完善公司各项流程化建设,监督各项制度落地执行; 9、完善公司6S管理制度,监督落实公司6S; 10、协助上级完成其它工作。 岗位要求: 1、本及以上学历,工商管理、行政人力资源等相关专业优先; 2、10年以上行政管理经理和人力资源管理经验,其中有5年及以上主持部门工作经验; 4、熟悉国家及地区劳动法律法规; 5、具备较强的沟通表达能力、逻辑思维清晰; 6、原则性强,具有亲和力和战略眼光。 7、外地人优先。
2024-12-01
贵港致华置业有限公司招聘:公司标志 logo
贵港致华置业有限公司
所在行业 房地产/酒店/建筑/中介
成立时间 4年(2020年4月24日)
企业性质 有限责任
公司规模 --
企业服务
费用标准
商务合作
联系我们
用户帮助
用户协议
隐私政策
联系方式
客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客户端
与HR在线聊,入职更快
扫码下载APP