贵港酒店运营管理招聘
桂聘提供2024年12月贵港酒店运营管理最新招聘，桂平市2条港北区1条，平均工资约为4011元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多酒店运营管理酒店运营管理酒店管理招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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养生水疗会所行政主管
6000-12000元
2024-12-02
1、负责各部门间的协调工作，确保内部沟通畅通和管理服务到位。
2、负责会所日常运营管理工作，稳定并提升服务品质。
3、负责人员工作安排、培训、绩效考核、归档。
4、修订及执行公司策略规划及日常运营相关制度、服务流程。
5、策划推进会所运营计划、目标完成情况分析、目标跟踪及策略调整。
6、制定会所运营指标、发展计划，推进并确保顺利完成。
7、向客人提供优质服务，根据客人的意见，改进和提高服务、产品质量。
8、处理客人的投诉。
9、做好营业毛利预算、成本预算工作。
10、负责建立客户档案、收集客人资料，做好客情维护工作，并制定全年节假日、各时令季节的营销策划方案。
11、每日检查营业报表、客情报表、日报表、及各类检查表。
12、每周上传周工作计划与总结
13、审核各部门各种用款申请。
14、大专及以上学历，管理学相关专业，3年及以上酒店行业相关工作经验。
15、年龄要求：18—40岁。 -
运营经理
7000-8000元
2024-12-01
岗位职责：
1、负责整个项目的日常运营管理工作；
2、根据公司年度预算，分解月、季度预算指标，严格执行服务中心预算，确保各项工作控制在预算内；
3、承担小区经营管理和经济指标的完成责任；
4、执行公司工作决策、计划和各项指令，是小区治安、消防、经营管理和服务的第一责任人；
5、做好业主委员会和项目相关政府单位的协调沟通工作；
6、负责项目业主委员会选举，续签物业服务合同和创优工作；
7、对项目各项维修工作立项进行审批；
8、对项目进行日常巡查，参与项目节假日及日常的值班；
9、组织开展小区社区文化活动；
10、负责建立服务中心危机管理系统，制定应对突发危机预案。危机发生时应立刻予以处置，并向分管区域总经理和公司领导层报告；
11、督促部属降低消耗、节约费用，提高员工成本意识和安全意识；
12、承担小区尾盘销售任务，开展租赁、代理等业务；
13、帮助部属进行职业发展规划，明确角色、责任和任务，制定学习计划
任职条件：
1、大专及以上学历；
2、物业管理专业、酒店或行政管理相关专业优先；
3、3年以上同岗位工作经验，2年以上标杆企业从业经验；
4、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。有较强的沟通协调能力有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神；
5、熟悉国家物业管理法律法规，熟悉物业项目管理整体运作流程；
6、具有良好的执行能力、组织能力和沟通能力。 -
文旅策划总监
15000-25000元
2024-12-01
岗位职责：1.对公司的文化旅游项目进行前期调研工作，研究项目的市场需求、客户需求、项目定位等，负责项目整体质量把控。
2.负责文旅类项目的创意策划及概念设计，包含民宿酒店群、商业街、主题乐园等；
3、独立撰写文旅项目策划方案及报告并及时汇报，准确把握项目需求和领导要求，并能逻辑清晰、故事线、运营思路等，思想发散、视角独特、精准创意地体现在方案中，包括营销策划方案、品牌战略策划方案、公关策划方案等。
4、负责文旅类项目设计各个环节的协调工作，有较强的沟通理解能力，配合深化部门完成深化工作，把控深化效果与方案效果一致；
5、负责带队项目的考察、洽谈；
6. 完成领导安排的与岗位相关的工作。
任职要求：
1、本科以上学历，编剧编导、汉语言文学、旅游管理等专业优先；
2、3年及以上文旅类项目策划工作经验，对酒店民宿群、商业街、宿营基地、夜游项目、主题乐园设计、景区运营、新媒体艺术、多媒体手段运用具备较为扎实的基础；
3、有一定文案编撰能力，创新思维及策划统筹能力；
4、善于沟通及表达，外向开朗；
5.有科技多媒体声光电，多媒体科技，新媒体、夜游、展览展示类这几方面经验人才的优先。
约 3 个岗位
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贵港酒店经理招聘工资
￥
4011
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：3K
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21.3%2K
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27%3K
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22.5%4K
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14.6%5K
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10.1%6K-8K
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2.2%8K-1W
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2.2%1W以上
学历要求分析
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不限学历100%
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经验要求分析
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不限经验100%
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