上海419花坛

餐饮领班

3000-4000元
贵港-港北区-贵港港北万达广场 1人 餐饮
2024-10-12
陆桂英
岗位职责:
1、负责新员工带训工作
2、负责餐厅楼面工作安排
3、对员工工作进行评估
4、协助完成店总安排工作。
任职条件:
1、热情、积极主动,有上进心;
2、具备带有团队能力;
3、具备良好的沟通协调能力;
4、有带训人的热忱
5、餐饮工作一年以上
福利待遇:
1、月薪:3200-3800元/月
2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训
3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/ WiFi、洗衣机等家电
晋升机制:
领班-主管-经理一店长一平台制或营运经理-总监一副总
经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!

餐厅训练员

3000-4000元
贵港-港北区-贵港港北万达广场 1人 餐饮
2024-10-12
陆桂英
岗位职责:
1、负责新员工带训工作
2、负责餐厅楼面工作安排
3、对员工工作进行评估
4、协助完成店总安排工作。
任职条件:
1、热情、积极主动,有上进心;
2、具备带有团队能力;
3、具备良好的沟通协调能力;
4、有带训人的热忱
5、餐饮工作一年以上
福利待遇:
1、月薪:3200-3800元/月
2、带薪年休假、带薪休假、不定期旅游、节日福利、生日福利、员工用餐折扣、专业培训
3、包吃、包住、宿舍含有空调、热水器、电视/ WiFi、洗衣机等家电
晋升机制:
领班-主管-经理一店长一平台制或营运经理-总监一副总
经理级(含)以上入职3个月,通过考核转正后,可入股公司开业盈利的门店,享受每月度门店盈利的分红,实现高收入!
2024-10-10
林安鹏
1-工作内容:负责向住院患者解释说明护工服务内容、收费标准、根据患者情况及医院签护工级别服务,出院患者结算及收费,对接收银完成每日报表。
2-岗位要求:45岁以内,善于沟通,有耐心,形象佳,会普通话及白话,有过保险、客服工作经验的有限。
3-薪资待遇:3000-6000(提成制,上不封顶),月休4天及享受法定节假日(轮休制),有生日,节日等福利,不懂业务可以免费培训。
4-晋升空间:签单销售(组长)—领班—主任—经理—总监
2024-10-08
朱章福
熟悉汽车行业运作,品牌定位宣传,管理带动团队发展。
2024-10-08
覃熙成
产品介绍、挖需求、异议处理、促销、谈判技巧、客户性格分析、网店后台操作等); 团队培训端】:团队内部进行每周至少1-2次技能培训; 【区域培训端】:公司每月进行至少2次集体培训; 【个人辅导端】:直属经理 …… 带着你一路走下去,直到你可以独立了,带动你的积极性等; 【岗位晋升端】:公司80%以上管理层均来自内部晋升,满一年即可竞争销售经理职位竞选,每3-6个月有1次竞聘的机会,晋升通道:业务代表一班长一主管一经理一高级经理一资深经理总监一资深总监一区域总经理
2024-10-08
冯女士
工作职责: 1、 负责审核园林施工相关图纸、施工方案、施工技术措施及施工进度计划,组织现场施工图技术交底等工作; 2、 负责园林施工现场管理,掌握施工状态,及时汇报施工情况; 3、 负责检查园林工程的质量、进度、安全检查,对发现的问题及时处理; 4、 做好园林工程质量验收工作,提出整改意见; 5、协调园林绿化专业工程队与各工种间关系; 6、负责对总包单位进行施工全过程安全监管,避免甲方主体责任事故; 7、参与重大施工技术方案论证或专案例会,参与沟通、协调施工过程中现场技术问题。 任职资格: 1、园林、景观、工程类相关专业大专及以上学历; 2、三年以上园林绿化工程施工管理经验...
2024-10-08
段亚亚
1、在营运经理领导与授权下,直接监督营运部门店的各项工作。 2、定期组织营运工作培训,针对督导工作中发现的问题及时纠正和改进。 …… 5、负责协助营采总监进行市场调查,了解消费者动态。 6、负责收集分析竞争对手的价格、促销措施和经营策略等,并保存好档案。 …… 7、负责跟进促销准备、问题商品处理、盘点准备、架端调整工作,并向营运经理汇报。 8、负责稽查门店收货、补货、调货、变价、报损、店长日常事务等流程规范执行情况。 …… 9、负责定期提供各种报表给总监,并提出改善建议。 10、负责完成上级交待的其它工作。
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 岗位职级 专员/助理
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 职位招聘1-3人
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 职位招聘1-10人
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 职位招聘1-30人
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
2024-10-08
覃熙成
异议处理、促销、谈判技巧、客户性格分析、网 店后台操作等); [团队培训端]:团队内部进行每周至少1-2次技 能培训; 【区域培训端]:公司每月进行至少2次集体培训; [个人辅导端]:直属经理 …… 直到你可以独立 了,带动你的积极性等; [岗位晋升端]:公司80%以上管理层均来自内部 晋升,满一年即可竞争销售经理职位竞选,每 3-6个月有1次竞聘的机会,晋升通道:业务代 表一班长一主管一经理一高级经理一资深经理一总 …… 监-资深总监一区域总经理; [综合能力提升端]:提供民间组织一策委会平台, 协助你成长,锻炼你的能力,包括组织能力、口才、 协调、统筹能力等。
2024-10-08
李红梅
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师
基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理 …… ——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员——专员——主管——代理经理——财务经理—— …… 代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 职位招聘1-30人
约 23 个岗位

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贵港 招聘招聘工资

¥ 4363
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 18.2%
    2K
  • 9.1%
    3K
  • 45.5%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 9.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    100%
贵港招聘招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验
    100%
贵港招聘招聘需要什么经验?不限经验占100%。
企业服务
费用标准
商务合作
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客服电话:07733679588
客服邮箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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