因工作需要，环江毛南族自治县人民代表大会常务委员会办公室特向社会公开招聘2名公益性岗位工作人员，主要从事自治县人民代表大会常务委员会办公室的各项工作。

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行公开招聘，择优聘用。本次招聘的工作人员要求符合公益性岗位安置条件范围。

二、招聘条件

招聘对象必须满足以下4个条件：

(一)遵守国家法律法规，热爱工作、具有良好的职业道德，遵纪守法，品行端正，能吃苦耐劳;

(二)毕业两年内并具有国家承认的全日制大专及以上学历，专业不限，有办公室工作经验者优先;

(三)家庭正在享受居民最低生活保障待遇的就业困难人员;

(四)本人无任何违法犯罪记录及不良行为。

三、招聘方法及程序

1.报名时间：2019年7月25日至2019年8月9日上午8:30—11:30，下午15:30—17:30(双休日除外)。

2.报名地点：环江毛南族自治县人民代表大会常务委员会办公室，联系电话：8820862。

3.报名方式和要求：应聘人员本人到场并持公益性岗位报名登记表、一寸近期照片二张、《就业失业登记证》、个人简历、身份证、毕业证等证件原件及复印件报名。

4.资格审查：由自治县人民代表大会常务委员会办公室负责，按照招聘条件对报名人员进行资格审查，经资格审查合格的，于报名时间截止后15个工作日内，将资格审查结果告知报考者。

5.面试：资格审查合格的，全部进入面试范围人选。面试采取专业化面试。面试主要测试与岗位相匹配的综合素质与能力。面试成绩满分为100分，60分为合格。面试成绩达不到60分者，不得确定为考察人选。面试成绩在面试结束当天公布，并宣布进入考核、体检阶段人员名单。

四、考核及体检

考核内容包括：政治表现、道德素质、工作能力、遵纪守法等。

体检：由用人单位统一组织到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检，体检费用由报名人员自理。

五、个人待遇

按照环江毛南族自治县公益性岗位相关文件规定予以补贴。

六、相关事项

本次招(补)录初审没有通过的应聘者，我办不再另行通知。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料，我办将代为保密，恕不退还。

环江毛南族自治县人民代表大会常务委员会办公室

2019年7月25日