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扶绥行政财务招聘

桂聘提供2024年12月扶绥行政财务最新招聘,平均工资约为3557元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多行政财务行政/财务协助招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
2024-12-14
张万权
工作职责:
1、遵守、执行公司《劳动人事管理制度》、《行政管理制度》以及各项财务、会计制度;
2、严格按管理体系的要求开展工作;
3、负责ERP系统的应收模块的核算(产品销售收入、应收账款)及相关报表编制;
4、负责增值税、营业税、防洪安保费、印花税、房产税、土地使用税的计算、申报和税款缴纳;
5、企业所得税申报及税款缴纳;
6、税务发票的相关申购、缴销、开具等发票管理;
7、负责本岗位所涉及的账本、凭证、往来账目的整理及管理;
8、负责相关模块的业务核算及相关报表的编制;
9、负责付款合同及相关资料、领导批文、通知等文件的归档工作;
10、负责公司盘点工作;
11、及时完成上级领导交办的其它工作任务。
任职资格:
1、本科以上学历;会计学、财会管理及相关专业;
2、具有良好的计划、沟通、控制能力;
3、熟练使用财务操作软件;
4、优秀应届毕业生亦可。

财会科员

4000-5000元
2024-12-14
张万权
岗位职责:
1、遵守、执行公司《劳动人事管理制度》、《行政管理制度》以及各项财务、会计制度;
2、严格按管理体系的要求开展工作;
3、负责ERP系统的应收模块的核算(产品销售收入、应收账款)及相关报表编制;
4、负责增值税、营业税、防洪安保费、印花税、房产税、土地使用税的计算、申报和税款缴纳;
5、企业所得税申报及税款缴纳;
6、税务发票的相关申购、缴销、开具等发票管理;
7、负责本岗位所涉及的账本、凭证、往来账目的整理及管理;
8、负责相关模块的业务核算及相关报表的编制;
9、负责付款合同及相关资料、领导批文、通知等文件的归档工作;
10、负责公司盘点工作;
11、及时完成上级领导交办的其它工作任务。
任职资格:
1、本科以上学历;会计学、财会管理及相关专业;
2、具有中大型企业财务管理工作经验者优先考虑;
3、具有良好的计划、沟通、控制能力;
4、熟练使用财务操作软件。
工作地点:崇左市各市县
2024-12-14
张万权
、遵守、执行公司《劳动人事管理制度》、《行政管理制度》以及各项财务、会计制度;
2、严格按管理体系的要求开展工作;
3、负责ERP系统的应收模块的核算(产品销售收入、应收账款)及相关报表编制;
4、负责增值税、营业税、防洪安保费、印花税、房产税、土地使用税的计算、申报和税款缴纳;
5、企业所得税申报及税款缴纳;
6、税务发票的相关申购、缴销、开具等发票管理;
7、负责本岗位所涉及的账本、凭证、往来账目的整理及管理;
8、负责相关模块的业务核算及相关报表的编制;
9、负责付款合同及相关资料、领导批文、通知等文件的归档工作;
10、负责公司盘点工作;
11、及时完成上级领导交办的其它工作任务。
任职资格:
1、本科以上学历;会计学、财会管理及相关专业;
2、具有中大型企业财务管理工作经验者优先;
3、具有良好的计划、沟通、控制能力;
4、熟练使用财务操作软件;
5、优秀应届毕业生亦可。
工作地点:崇左市扶绥县、崇左市江州区、崇左市驮卢镇、崇左市宁明县、宁明县海渊镇
约 3 个岗位
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崇左扶绥县行政专员/助理招聘工资

¥ 3557
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 17.1%
    2K
  • 51.4%
    3K
  • 22.9%
    4K
  • 2.9%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K
  • 2.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历
    54.3%
  • 高中
    5.7%
  • 中专
    2.9%
  • 大专
    34.3%
  • 本科
    2.9%
崇左扶绥县行政专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占54.3%,高中占5.7%,中专占2.9%,大专占34.3%,本科占2.9%。

经验要求分析

  • 不限经验
    65.7%
  • 1-3年
    34.3%
崇左扶绥县行政专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占65.7%,1-3年占34.3%。

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