根据公司总体战略，结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标
1.负责市场调研和需求分析
2. 负责年度销售的预测，目标的制定及分解
3.确定销售部门目标体系 和销售配额
4.制定销售计划和销售预算
5.组建销售队伍 培训销售人员
6.评估销售业绩 ，建设销售团队
任职资格
1.专科及以上学历 市场营销等相关专业
2.两年以上销售行业工作经验 有销售管理工作经历者优先
3.具有丰富的客户资源和客户关系 业绩优秀
4具备较强的市场分析，营销.推广能力和良好的人际沟通 ，协调能力，分析和解决问题的能力
5.有较强的事业心 ，具备一定的领导能力