防城港前台领班招聘
桂聘提供2024年12月防城港前台领班最新招聘,港口区20条东兴市4条,平均工资约为3461元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多前台领班前台领班酒店前台领班招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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1、跟其他餐厅工作内容一样
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酒店前台主管
3000-4000元2024-11-20胡夔皋1.对店长负责,负责前厅部的日常管理工作。
2.组织前厅部例会,并反映工作中的问题
3.负责员工的工作安排,检查,督促员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务
4.负责组织对前厅员工的在职培训
5.补充领取各种工作所需的文具、报表及其它物品 -
酒店前台主管
4000-5000元2024-11-20朱维海同岗位工作经验3年以上
酒店前台主管岗位职责和任职要求
岗位职责:
1. 负责酒店前台的日常管理工作,包括接待客人、安排客房、处理客户投诉等。
2. 协调酒店各部门的工作,确保酒店运营的顺畅。
3. 管理前台员工的工作,包括培训、考核、排班等。
4. 负责酒店前台的财务管理,包括收银、结算等。
5. 维护酒店前台的形象和声誉,提高客户满意度。
任职要求:
1. 具备酒店管理相关专业背景,本科及以上学历。
2. 具有3年以上酒店前台管理经验,熟悉酒店前台的各项业务流程。
3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理客户投诉和问题。
4. 具备较强的团队管理能力,能够有效地协调和管理前台员工。
5. 具备较强的财务管理能力,熟悉酒店前台的财务管理流程。
以上是酒店前台主管的岗位职责和任职要求,希望对您有所帮助。 -
酒店前台主管
4000-5000元2024-11-20王若天工作职责:培训员工,协助经理完善工作标准和服务程序,督导实施;召开班前例会,分配工作任务,检查服务情况;参加每日例会,检查收银仪表仪容,分配前台工作,检查客房状态,处理异常情况,能很好的和上级进行有效交流和高效处理问题。 同时能管理好手下员工。 技能要求:需要掌握良好的沟通能力和团队合作精神,具备敬业精神、组织能力和应变能力 -
客房部领班
4000-5000元2024-11-20梁振宇1、负责每天检查客房和公共区域 2、统计每日布草收送数据 -
前厅经理/领班
4000-5000元2024-11-20姜依男热情开朗,具备良好的沟通能力 -
领班
3000-4000元2024-11-20彭茵茵招餐厅领班、需要熟悉点单和收银机操作和招呼客人 -
酒店前台主管
4000-5000元2024-11-20岗位职责: 1.负责前台部的日常运营和管理,包括员工工作安排、部门工作计划和报告的编写和汇报。 2. 负责前台员工的培训和管理,包括员工技能培训、服务流程规范、员工考核和评估。 3. 负责酒店客人的接待和服务,包括办理入住、退房、问询、预订等业务,确保客人的满意度。 岗位要求: 1.有酒店前台1-2年经验; 2.五官端正身高160以上; 3.有较强的沟通能力。 -
酒店前台主管
2000-3000元2024-11-20宋任国8小时制,上6休2,协助经理管理前厅 -
领班
3000-4000元2024-11-20陈志北有工作经验 有敬业精神 服从命令 职位招聘1-2人 -
领班
3000-5000元2024-11-20龙雨亭主要负责服务员工作安排,卫生检查等 -
中餐厅主管/领班
4000-5000元2024-11-20唐先生岗位职责: 1.检查下属的仪容、仪表、个人卫生和出勤情况,安排服务员每日的工作内容; 2.检查和跟进餐厅辖区内的环境、餐用具及菜牌卫生; 3.熟知本餐厅菜谱、酒水牌所包含的基本内容,能独立同零点散餐的客人点菜,并获得满意; 4.善于同客人沟通,有一定的客源,处理客人投诉后,及时向上级反映,提出建议,并尽快提升服务; 5.积极参与餐厅开展的培训课程,不断提高个人专业知识。 岗位要求: 1.初中以上文化程度,半年以上同岗位工作经验; 2.熟悉餐厅运作的服务流程; 3.具备良好的顾客服务意识何初级管理经验。 -
酒店前台主管
4000-6000元2024-11-20张振华岗位职责: 1、受理宾客对酒店内各部门的一安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明; 2、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况; 3、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况; 4、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件; 5、建立并保持同广大宾客的良好关系; 6、协助经理做好VIP接待工作; 7、完成上级领导交办的其它工作。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2.熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。 3.督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。 -
酒店前台主管
3000-5000元2024-11-201.协助前台部经理做好日常接待工作,主持前台班次全面工作,创造良好的工作氛围; 2.参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率; 3.负责编制员工工作表,合理安排属下的工作,管理、调配本部门使用的各项消耗品,严格控制成本,及时传达上级的指示; 4.掌握预订情况和当天客情,根据当天到达及离店房客名单,最大限度地销售即时客房; 5.检查负责本部门的安全、消防工作,负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查; 6.督导迎送服务,贯彻执行服务程序,督导问讯应接服务的进行,满足客人合理的要求; 7... -
酒店前台主管
3000-4000元2024-11-20武战军工作内容 - 负责酒店前台的日常管理和运营工作 - 提供优质的客户服务,确保客人满意度 - 协调内部资源,处理突发事件 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够有效管理团队,具有一定的领导能力 - 对工作细致认真,有较强的责任心
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学历要求分析
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不限学历100%
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经验要求分析
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不限经验100%
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