崇左销售管理招聘
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崇左 销售管理 招聘
职位。好工作,上桂聘
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房地产营销经理
8000-13000元2024-11-19人事销售经理招聘要求
岗位职责:
1、完成公司下达的任务和指标,及时向营销总监汇报销售情况、数据更新,为下一步销售提供建议和依据。
2、计划制定:根据总体目标制定季度、月度、周、日销售计划,将销售指标分解至个人并对实施过程监控;协助策划制定、实施月、周推广、活动方案。
3、销售管理:根据市场变化情况、精品销售情况及产品情况制定、更新销售说辞;协助置业顾问达成成交;新品定价、加推、促销方案的制定及汇报。
4、回款管理:实时跟进现金及按揭回款情况,督促置业顾问及时跟进计划,确保回款指标完成。
5、签约管理:实时跟进督促认购换签、签约备案、预告抵押面签等工作,及时更新数据统计。
6、佣金管理:进行置业顾问、分销、经纪人月度佣金统计、审核、结算、拨付等工作。
7、培训管理:对团队、新人进行系统的销售技能培训,培养及带教人才。
8、案场管理:团队管理、晨会政策信息宣贯,晚会头脑风暴总结分析;汇报、处理案场突发事件。
岗位要求:
1、大专及以上学历,工商管理、广告策划、市场营销、房地产经营等相关专业。
2、具备7年以上房地产销售经理管理经验,熟悉房地产开发与销售流程,客户分析、谈客、判客、拓客等经验。
3、熟悉房产市场调研工作,关注市场信息动态,具有良好的市场敏锐度,及时反应制定应对措施,有较强的认知度和工作主导能力。
4、具有一定的文字功底和良好的语言沟通能力,熟练运用PPT软件,能够独立并熟练完成项目市场调查报告及营销推广全案。
5、具有较强的沟通能力及团队合作能力,踏实肯干,实事求是,执行力强、责任担当。 -
餐饮店长
3000-7000元2024-11-19李泽洲负责公司下达的各项经济效益指标的完成,经济效益指标包括:年度销售收入(分解为月份);分店直接费用;利润、周转天数、商品损耗率等;
2、负责对公司全部资本金的投入承担保护责任;公司资本金包括:分店使用(占用)的各种设施设备、投入分店的装饰、分店合理占用的商品流动资金、备用金以及其它收入;
3、负责对公司的经营技术资产的保护和保密承担行为责任;公司经营技术资产包括:注册(登记)商号、服务标志、管理模式、店铺布置、资讯系统、员工培训、会计操作、信息传递等公司营运系统;
4、负责对公司销售管理环节上的商品动销状态,商圈内价格竞争优劣状态,商品结构组合实情作出最佳高效的信息处理并承担行为责任;
5、负责分店的商品进货验收、商品陈列与配置、商品质量、商品引进与滞销商品的淘汰等的管理等工作;
6、根据总部下达的商品指导价格及政策规定,结合商圈的实际确定本店的商品价格;
7、掌握目标顾客的消费需求,作好商品的管理及要货;向总部提出新商品引进和滞销商品的淘汰建议;
8、执行总部下达的促销活动,根据分店实际提出分店的促销需求;
9、负责分店商品损耗管理;
10、负责分店的设备、现金、帐务及收银终端作业管理;
11、负责分店员工考勤、仪容、仪表和服饰规范的执行;
12、维护分店的清洁与安全,为顾客营造干净、整洁、舒适的购物环境;
13、负责顾客投诉与意见的处理。 -
营销专员
2000-4000元2024-11-19钟先生总经理.负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2.根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品
市场占有率。
3.与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。
4.动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作日志。
5.维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。
6收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
7认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平。 -
销售专员
3000-8000元2024-11-19孔德成从事中空钢化玻璃市场销售管理,要求从事相关销售工作经验,能够与客戶很好地沟通能力,对市场有很好判斷和分析能力。
约 4 个岗位
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崇左 销售经理招聘工资
¥
6638
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 100K,最多人拿:5K
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2.6%2K
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16.9%3K
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18.2%4K
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26%5K
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19.5%6K-8K
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6.5%8K-1W
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10.4%1W以上
学历要求分析
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不限学历93.5%
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高中1.3%
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中专1.3%
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大专3.9%
崇左销售经理招聘需要什么学历?不限学历占93.5%,高中占1.3%,中专占1.3%,大专占3.9%。
经验要求分析
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不限经验93.5%
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1-3年6.5%
崇左销售经理招聘需要什么经验?不限经验占93.5%,1-3年占6.5%。