博白培训管理招聘
桂聘提供2024年12月博白培训管理最新招聘,平均工资约为4571元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多培训管理培训管理员工培训招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
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财务主管
12000-15000元2024-12-14吴启锡岗位职责:1.财务管理:负责组织的财务规划、预算编制、成本控制和财务报告。制定财务政策和流程,确保财务活动的合规性和透明度。
2.决策支持:提供专业的财务分析和预测,协助管理层做出决策。评估投资机会和业务项目,提供经济效益和风险分析。
3.资金管理:监控现金流,管理资金头寸,确保组织有足够的资金运营。负责融资活动,与银行和金融机构合作。
4.内部控制:建立和维护内部财务控制体系,确保财务信息的准确性和安全性。防范财务风险,进行内部审计和合规性检查。
5.团队领导:管理财务团队,指导和培训下属员工。促进团队合作和工作效率的提高。
6.外部沟通:与外部审计机构、税务机关和其他相关部门进行协调和沟通。
任职要求:
1.财务专业知识:扎实的财务和会计知识,熟悉财务报表分析、成本核算和财务管理原则。
2.分析能力:具备数据分析和问题解决能力,能够准确评估财务状况和趋势。
3.沟通能力:良好的沟通技巧,能够与不同层次的人员进行有效的沟通和合作。
4.法规遵守:熟悉相关的财务法规和税收政策,确保组织的合规运营。
岗位福利:面谈 -
药店店长
5000-6000元2024-12-13刘广燕岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训教育。
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
约 2 个岗位
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玉林培训招聘工资
¥
4571
元/月平均工资
薪酬区间: 3K - 8K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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学历要求分析
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玉林培训招聘需要什么学历?不限学历占100%。
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玉林培训招聘需要什么经验?不限经验占100%。