巴马业务招聘

桂聘提供2024年12月巴马业务最新招聘，平均工资约为4263元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多业务业务管理业务招聘，就上桂聘 wozescw.com 筛选工作

招聘工资要求相关岗位相关企业

财务管理部部长（中层管理岗）

10000-15000元

巴马国际旅游区投资发展（集团）有限公司

河池-巴马县 1人旅游投资浏览:5

2024-12-07

黄女士

工作内容：
1.负责协助中心主任开展集团财务管理工作，制定并执行财务战略和规划；
2.监督财务报表编制，确保准确反映公司财务状况和经营成果；
3.领导财务团队，进行预算控制.成本管理和财务分析；
4.参与重大财务决策，提供专业的财务建议和风险评估；
5.优化财务流程，建立健全财务制度，保障财务合规与内部控制；
6.与各部门协作，提供财务支持，推动公司业务发展；
7.负责资金管理和融资运作，确保资金的合理配置和安全运营。
学历及专业要求：全日制本科及以上学历，金融、财务类专业
其他要求：
1.具有5年以上财务工作经验，3年以上管理经验，具备注册会计师.高级会计师等资格者优先；
2.精通财务管理、金融市场等专业知识，具备出色的数据分析和问题解决能力；
3.拥有良好的团队协作和沟通能力；
4.抗压能力强，能够适应高强度工作；
5.严守财务机密，具备高度的职业操守。

生产经理（天然矿泉水）

10000-15000元

巴马百年食品饮料有限公司

河池-巴马县 1人包装食品饮料投递:3人浏览:205

2024-12-02

黄小姐

招聘岗位：生产经理（天然矿泉水）
招聘人数：1人
工作地点：巴马县燕洞镇
根据公司既定的业务目标和计划，制定生产计划并监督执行，控制生产成本，在确保质量的前提下，不断优化生产效率，保证生产进度和产量按时交付。
主要职责：
1.对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。
2.负责对生产作业过程实施控制，生产原辅料物耗控制，设备耗材控制等，防止不合格品流入下道工序。
3.对不合格品进行控制，并采取纠正防范措施。
4.跟进生产关键控制点进行严格把控，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生。
5.负责统计分析车间生产情况，改善和提高生产效率。
6.统计分析车间生产数量、效率、物耗、能耗、人员成本消耗等情况，制定可操作性成本控制措施。
7.负责建立和优化现场管理制度，并指导现场管理知识培训；
8.推进6S现场管理制度，实现生产车间标准化管理。
9.定期组织安全生产教育培训和生产关键控制点及操作流程培训，达到全员培训覆盖。
10.负责实施生产物资标识、仓储、包装、可追溯性和防护工作，以达到内审相关规范要求。
11.负责基础设施中的管理，设备维修保养、生产设备改造工作，以达到规范要求。
12.负责部门成本支出控制，以达到财务预算要求。
13.解决生产过程发生的突发事件，降低事件对生产任务的影响。
任职要求：
1.大专及以上学历。
2.食品行业5年以上生产管理经验。5年以上设备维修管理经验。
3.能熟练运用人、机、料、法、环进行管理，有良好的成本控制意识。
4.了解ISO9001 、FS22000等相关知识；熟悉自动化设备工作原理，熟悉食品饮料生产工艺。
5.具备较好的沟通协调能力，较好的执行力和解决问题的能力，抗压力强。
6.较强的团队组织号召力，洞查分析力。
7.忠诚度高，责任心强。

办公室主任(巴马坡月)

6000-8000元

巴马百岁人养生实业有限公司

河池-巴马县 1人餐饮房地产浏览:132

2024-12-01

13768284333@139.com

1、全面主持部门工作，主管行政、人事业务。负责对公司工程生产建设、人事招聘、行政管理、成本控制、物资采购、等进行全面监督管理。完成各项目标任务；
2、根据公司运行及实施的需要，负责协调相关重大利害关系单位，组织建立长效联系沟通机制；
3、负责公司的会议组织工作。根据公司管理制度要求及项目实施要求，负责召开、参与、落实各类专项、管理会议，编制会议纪要；
4、负责公司的团队建设工作。根据公司管理制度要求，负责内部员工各项培训及团队建设，组织员工定期进行沟通交流及岗位专业知识培训，编制培训文件；
5、负责公司领导日常行程安排，包括来访接待、商务随行等；
6、参与公司发展规划、业务经营计划的编制、实施和公司重大决策的讨论；
7、负责实施和完善符合公司发展的规章制度。负责拟定绩效管理制度和绩效考核办法，组织绩效管理活动开展及绩效考核的落实。
8、负责起草公司各种文案及归档公司相关文件、资产管理；
9、负责员工劳动关系管理工作。熟悉人力资源管理知识，熟悉国家及地方的劳动行政法规。
10、公司日常行政工作，包括公文、档案、车辆、物资及后勤管理。
岗位要求：大专及以上学历，有工作经历者优先录用
1、具有较强的沟通协调能力，有足够的责任心，能够准确理解并贯彻执行公司的理念。
2、踏实稳重，尽忠职守，为人正直，办事公正，工作积极主动，勇于承担责任；具有良好的理解能力和严格的执行力。
3、具有较强的策划分析、写作能力、沟通能力、执行能力和抗压力强；
4、善于协调各种关系，有良好的亲和力、职业素质和极强的公关接待能力；
5、良好的人际交往能力、组识协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
6、具有良好的职业道德、团队合作精神，忠诚敬业，吃苦耐劳，责任心强，服从公司工作安排。