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百色需求管理招聘

桂聘提供2024年12月百色需求管理最新招聘,田阳区2条右江区1条,有五险等,更多需求管理需求管理需求分析招聘,就上桂聘 wozescw.com 筛选工作
百色-右江区 5人 传媒 广告 浏览:554
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 接受毕业生
2024-12-08
胡力坡
总经理
1全权代理言鸟普通学习与后台督学管理系统在百色市场的销售业务。
2.负责当地的教育局、师范类学校、其他有普通话培训需求的大中小学校、普通话培训机构以及教师资格证考试培训机构等行业客户的开发与维护。
3.了解和分析市场需求,制定并执行销售计划,达成销售目标。
4.与客户建立良好的合作关系,提供专业的普通话培训系统的解决方案。
2024-12-02
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,28-40岁;
2、5年及以上制造业同等岗位人资管理经验;
3、熟悉人事制度标准作业及作业操作流程
4、熟悉劳动法、社保公积金等法律法规;
5、数据统计及分析,较强的解决问题的能力;
6、熟悉国家、地方等薪资水平,保险福利等政策;
7、熟练使用各招聘平台及线下招聘渠道。
岗位职责:
1、负责人力成本管控,做好工厂组织架构设计、岗位设置和人员编制,组织编制修订各部门岗位说明书、权限、工作标准和工作流程,建立或完善临时工用工标准及招聘管理体系;
2、负责达成用人部门的招聘需求,并完成集团与工厂下达的招聘任务,与当地人社局及学校对接,拓宽临时工/正式工招聘渠道,参与相关招聘会,现场招聘;
3、主导或参与工厂招聘,选拔,晋升,异动,调薪,离职等人事工作;根据集团培训要求,实施工厂培训工作部署及人资通识类培训,形成培训记录;
4、负责工厂劳动关系工作,处理员工福利待遇的反馈;并通过访谈、迎新、座谈会、夜话等形式提高员工归属感,实现上海419花坛的落地执行工作;
5、负责各项薪资数据的统计与复核,在满足需求的前提下,提出合理化意见,控制用工成本;
6、负责工厂人事数据处理统计及数据报表制作;
7、负责跨部门沟通协调工作,对外部监管单位的接待工作;
8、负责工厂绩效管理、胜任力评定工作及工厂人才梯队建设工作;
9、领导交办的其他事宜。
2024-12-02
职位信息
1、负责生产计划落实,物料准备,新产品导入准备;
2、跟踪生产进度情况、产品需求、生产过程、产值目标等,能合理安排组织生产,按时完成生产目标;
3、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议和解决方案;
4、对所负责员工进行日常管理并负责对其进行考核;
5、负责后加工车间设备保养规范使用和现场管理;
6、确保生产现场的卫生安全和清洁,出厂产品的工序质量控制工作。
任职要求:
1.大专以上学历,2年以上食品行业管理工作经验,掌握现场管理、质量管理等基础知识;
2.熟知食品饮料行业标准和规范、生产加工流程及质量要求;
3.有较强管理能力、组织能力、沟通协调能力及抗压能力。
福利待遇:
①包吃包住(设施全新、齐全) ②节假日福利 ③生日慰问金 ④ 春节期间享受15天带薪年假 ⑤团队活动及年终晚会⑥优秀员工奖 ⑦车间高温补贴 ⑧月休6天 ⑨购买社保 ⑩每年有两次调薪机会,在3月份和9月份
约 3 个岗位
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