田东销售运营招聘
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销售运营
6000-11000元2024-11-19黄凤娟一、工作内容:
1、负责达成医院经营目标,搭建运营体系,组织制定运营部门与其专业管理相关的各项管理制度、流程;
2、负责为医院重大决策提供数据支持和专项研究报告,定期提交医院经营状况分析和前景预测报告;
3、组织制定医院经济责任考核制度和考核工作实施细则,并定期考核督查;
4、关注同行业动向和趋势,评估重大政策或事件的影响,为医院战略调整提供建议;
5、负责审查下属部门提交的各种工作汇报,评估工作效率并对存在的问题加以处理;
6、负责指导、管理、考核下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度;
7、负责组织拓展并维护与政府主管部门的关系,为各运营实体的创造良好的外部环境;
8、加强运营部门人员的培训和考核工作,提高部门人员的业务素养;
9、完成公司管理层交办的其他工作。
二、任职要求:
1、市场敏锐度高,头脑灵活,沟通表达能力强;
2、有5年以上医疗行业运营管理经验,精神科行业经验者优先;
3、熟悉医疗行业业态、有与当地政府部门沟通经验者优先;
4、有8年以上市场营销或医疗机构运营经验者亦可。
三、福利待遇:
1、可缴纳五险一金(养老、工伤、失业、生育、医疗+公积金);
2、免费提供住宿;
3、节假日礼品福利;
4、不定期团建活动;
5、培训与发展:公费进修培训学习、职称及职公平晋升、报刊书籍订阅等。
约 1 个岗位
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百色 销售运营招聘工资
¥
4333
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 8K,最多人拿:5K
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20%2K
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20%3K
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6.7%4K
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26.7%5K
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20%6K-8K
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6.7%8K-1W
学历要求分析
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不限学历100%
百色销售运营招聘需要什么学历?不限学历占100%。
经验要求分析
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不限经验100%
百色销售运营招聘需要什么经验?不限经验占100%。