1、全面管理综合体项目的销售系统,各项拓展活动的执行,制定营销整体方案并监督执行;
2、制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;
3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略,以保证公司品牌在市场变化中占据有利地位;
4、建立和保持与政府部门,银行系统及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;
5、组织销售体落实公司决策,研究总结工作中存在的问题,提出合理化建议;
6、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;
按商圈：
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销售经理
6000-10000元
2024-10-16
蒋经理经理负责门店销售管理及运营 -
俏娃娃店长/店助
3000-6000元
2024-10-16
阳小姐1、监督审核门店员工销售和毛利目标、跟进数据，督促目标的达成；
2、监督店内员工考勤和排班、关注员工的销售动向、情绪和心态及时面谈；
3、监督门店营运规范，促进商品销售，完成业绩指标；关注线上销售和当店的滞销商品和高库存商品，推进门店各项促销活动
4、监督全员做好新会员推广和招募，做好添加会员微信、私信、社群
5、监督和检查店内的陈列、卫生、商品的缺货补货情况，关注商品周转率和高库存商品消化，收集商品市场信息反馈
6、监督检查门店活动氛围营造，活动POP规范、卖场5S的整理、整顿、清洁、清扫
任职要求
1、具有良好的团队沟通和协调能力，统筹能力
2、具有较强的组织和管理能力，能以身作则
3、具有专业零售知识，零售业销售管理工作经验，有母婴行业或大型超市管理工作经验优先
市区店及临桂区店都招人
约 2 个岗位
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桂林叠彩区门店销售管理招聘最新投递
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桂林叠彩区 销售经理招聘工资
￥
4881
元/月平均工资
薪酬区间: 2K - 14K，最多人拿：5K
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2.6%2K
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18.4%3K
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23.7%4K
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35.5%5K
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10.5%6K-8K
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5.3%8K-1W
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3.9%1W以上
学历要求分析
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不限学历62.3%
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高中7.8%
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中专6.5%
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大专18.2%
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本科5.2%
桂林叠彩区销售经理招聘需要什么学历？不限学历占62.3%，高中占7.8%，中专占6.5%，大专占18.2%，本科占5.2%。
经验要求分析
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不限经验62.3%
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1-3年35.1%
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3-5年2.6%
桂林叠彩区销售经理招聘需要什么经验？不限经验占62.3%，1-3年占35.1%，3-5年占2.6%。
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围绕酒类同城速配业务，公司构建了贸易公司、Call酒么平台、同城物流管理公司、线下体验发展事业部四大核心业务板块。 -
家居用品/装饰 10-30人
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生产销售卫生巾、卫生护垫、纸品、纸尿片、纸尿裤,日用化工(危险化学品除外)、针棉织品类服装加工。(涉及许可证或专项审批项目的凭有效许可证、批文经营)。 -
建筑装饰工程设计、施工;园林景观工程、土方工程施工;智能化系统及安防监控系统安装;铝合金门窗安装。 -
电子商务/零售 10人以下
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玻璃、门窗、铝合金、家具、装饰材料批零兼营；承接装修工程。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
装饰/装饰材料/材料 10人以下 -
日化/零售 10-30人
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平面设计（VI设计、包装设计、画册设计、宣传物料设计、图片后期）
空间设计（展厅展览设计、办公空间设计、环境/标识导视系统设计、文化墙设计） -
销售及生产：装饰材料、水溶性涂料、防水材料；室内外装饰工程设计及施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
