昨日上午，全区人力资源和社会保障工作会议在南宁市召开，会议对2013年全区人力资源和社会保障工作做了全面部署。记者从会上获悉，今年广西将多渠道开发就业岗位，努力实现城镇新增就业45万人以上。此外，还将适时修订《广西壮族自治区失业保险办法》。推进医疗保险城乡统筹，加快整合城乡居民基本医疗保险制度，做好大病保险试点工作。

　　就业再就业

　　今年力保新增45万人

　　在会上，自治区人力资源和社会保障厅厅长蒋明红指出，我区就业总量压力和结构性矛盾并存的基本格局没有变，城镇就业压力与农村劳动力转移就业压力以及高校毕业生就业压力相互交织的基本状况没有变。为了更好地解决这一问题，当天的会上表示，今年广西将制定和实施更加有利于扩大就业的财政、金融、产业政策，充分发挥政府投资、重大项目建设和产业规划对就业的带动作用，多渠道开发就业岗位，确保完成2013年城镇新增就业45万人以上、城镇登记失业率控制在4.5%以内、农村劳动力转移新增就业70万人的就业目标。继续把高校毕业生就业放在就业工作首位，组织实施好“三支一扶”等计划和项目，鼓励高校毕业生自主创业和农民工返乡创业。还将着力做好被征地农民、就业困难人员、失业人员再就业及军转干部安置工作。

　　养老保险

　　城乡社会保障制度要完善

　　在会上记者了解到，今年的工作目标除了要研究新农保和城居保制度合并实施和规范管理问题，制定城乡养老保险制度衔接政策，还要制定和实施企业职工基本养老保险自治区级统筹政府责任分担办法，研究建立符合广西实际的职工基本养老保险参保人员病残津贴制度和丧葬抚恤制度及具体实施办法。还将适时修订《广西壮族自治区失业保险办法》，推进医疗保险城乡统筹，加快整合城乡居民基本医疗保险制度，做好大病保险试点工作。

　　此外，研究公务员和参照公务员法管理事业单位工作人员参加工伤保险办法也提上了议程。以高风险单位和事业单位为重点扩大工伤保险覆盖面，事业单位要实现应保尽保。同时，生育保险实施范围扩大到各类用人单位。

劳动争议

　　加大调解仲裁工作力度

　　劳动关系和谐与否关系到生产效率的高低，今年劳动关系调整工作的重点，除了加强劳动关系协调工作，对劳动关系形势的监测、分析研判和集体停工和群体性事件的应急处置工作；加快劳动用工备案制度建设、推进集体协商和集体合同签订工作。还要加强劳动人事争议调解仲裁，在部分非公有制企业开展示范；加快推进乡镇街道和事业单位调解组织建设；加强仲裁院基本建设和调解仲裁队伍专业化建设，尚未设立劳动人事争议仲裁院的县（市、区），争取2013年全部设立。