一、岗位职责：
1、负责市场调研和客户需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分析；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道及客户管理；
6、组建销售团队，培训销售人员；
7、带领团队完成销售目标。
二、任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、两年以上汽车销售行业工作经验，有销售管理工作经验者优先；
3、有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具有较强的市场分析，营销推广能力和良好的人际沟通协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
三、福利待遇：
1、底薪5000+销售提成+月度奖励+年终奖；
2、成熟完善的培训体系，全方位的培训内容；
3、丰富多彩的员工团建、部门聚餐及户外拓展活动等；
4、公司以人性化管理为主，营造一个开心、积极的工作氛围。
5、岗前带薪培训业务知识，多元化技术指导；
6、工作时间9点～18点，月休四天。

数据分析师岗位招聘要求：
【年龄】
25-40岁
【学历】
本科（要全日制本科，自考不算，特别优秀的大专可以破格录用）
【性格】
偏外向，擅长沟通，喜欢交流
【主要职责】
1、在电脑端，监测学生学习数据，学生学习产生的当天报告，周数据，月数据，必要时跟家长沟通反馈，根据数据结果，及时调整学生学习内容，方向。
2、跟家长沟通反馈方式：发信息，电话，开会均可，以达到想要的效果为准。
3、学生出现情绪不稳定，学习数据异常时，及时安抚，做好心理建设疏导工作。
4、建立学习机用户档案，定期更新，录入重要信息。
5、对学习机用户进行线上、线下服务，参加总部专业系统的数据分析师培训，为用户提供最专业的服务。
【工作经验】
可以零经验
【工作能力要求】
1、沟通能力排首要位置
2、懂管理，能把学生管理好，心理建设能力，纪律管理能力都需要具备
3、懂家长，能与家长共情，想家长之所想，严格要求学生，高标准要求严。
4、团队协作能力，数据分析师需要与销售人员无缝对接，主动积极问。
以下特征优先：
1、工作杰出，被评过优秀员工/主管/经理的
2、在之前的公司做过重大贡献的
3、创过业的
4、党员、军人

公司待遇好，福利多，保底6000元
珠宝销售主管职位描述
岗位职责：
1. 负责制定珠宝销售计划，并监督销售团队的执行情况；
2. 负责珠宝销售团队的培训和管理，提高销售人员的专业素质；
任职要求：
1. 具备3年以上珠宝销售管理经验，熟悉珠宝销售市场；
3. 具备良好的沟通和团队管理能力；
3. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境。
以上是珠宝销售主管的职位描述，希望对您有所帮助。

岗位描述： 1、组织有关岗位人员建立规章制度和完善质量体系，定期召开质量管理工作会议，研究、解决质量工作方面的问题； 2、负责对供货单位和购货单位的合法性、购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单位采购人员的合法资格进行审核 …… 任职要求： 1.从事药品经营管理工作年限至少3年（药品、药学相关医药专业） 2.具备良好的心理素质及沟通能力； 3.有健康证。